2026. 4. 5 第３回合同プロフィール写真撮影会
２月からはじまった「合同プロフィール写真撮影会」。おかげさまで好評をいただき、第３回の日程が決まりました。 今回の日程 ・日時：2026年4月26日(日) 13:00～15:00・場所：Studio Kou (スタジオコ […]
2026. 4. 3 今年4月1日から施行されたマンション関連の法改正についてのポイント。
「マンション再生等の円滑化に関する法律」 今回の改正は、老朽化マンションの再生を加速させ、管理体制を透明化するための大きな転換点です。 マンションの資産価値を守るための「管理の透明化」の義務化 令和8年4月1日より、マン […]
2026. 4. 1 「経歴詐称」は見逃さない。裁判所も認めた「内定取消し」の正当性とは？
アクセンチュア事件(東京高判令６・12・17)中途採用者の経歴調査、虚偽判明し解雇有効か 内定取消し相当で控訴棄却 中途採用時の「経歴調査」と「虚偽申告への厳正な対応」 中途採用において、履歴書や職務経歴書の内容に虚偽が […]
2026. 3. 30 生成AI時代の到来：小さな綻びが「本人訴訟」を招くリスクとは
東京高等裁判所労働者に無許可で履歴書を親会社に渡したことに対して、10万円の慰謝料の支払いを命令 これからの時代、従業員との信頼関係こそが企業の持続的な成長を支える基盤となります。今回は、つい「身内だから」と甘くなりがち […]
2026. 3.26 70歳現役時代を勝ち抜く！「攻めの再雇用制度」の作り方
大成ロテック事件（東京地判令７・３・11） 70歳まで継続雇用、業績悪化して66歳で雇止め 65歳以降の更新期待認めず 70歳までの就業確保は「メリハリ」が成功の秘訣 今回の裁判では、65歳までの「義務」としての雇用と、 […]
2026. 3. 22 地鎮祭で出会った「紅白の奇跡」
地鎮祭は「建物の無事」を祈るだけでなく、心の交流が生まれる大切な儀式です。 先日、地鎮祭に参列してきました。 そこで、お施主様から「前日にいちご狩りに行ってきたんです」と、最高に素敵なお土産をいただいたのですが、それがな […]
2026. 3. 9 Bright Value パートナーズ 光社労士事務所を開設しました
ご挨拶 本日、2026年3月9日より社会保険労務士、２級ＦＰ技能士、日商簿記１級の資格と、経営管理・商品企画業務や海外勤務など前職の経験を携え、少子高齢化の厳しい労働環境の中で少しでもお役に立てることがあればと思い、開業 […]